Collaboratrice ou collaborateur ou information et accueil – Gare d’Orsières

Pour son nouveau point d’accueil à la gare d’Orsières, le Pays du St-Bernard recherche soit deux personnes à 60 % et 40 %, soit une personne à 100 %. Ce poste polyvalent réunit accueil touristique, vente de titres de transport et services postaux. Entrée en fonction le 1er novembre 2026 ou à convenir.

Description des postes

Nous recherchons 2 personnes à temps partiel ou 1 personne à temps plein comme collaboratrice/collaborateur information et accueil pour notre futur bureau à la gare d’Orsières. Ce dernier regroupera l’information touristique, la vente de billets de transport et la gestion de l’agence postale.

Rejoignez notre équipe dans son développement et découvrez 3 métiers en 1! Le cahier des charges est disponible en cliquant ici.

Lieu: Route de la Gare 34, 1937 Orsières

Taux d’occupation: 2 postes à 60% et 40% ou un poste à 100%

Délai de postulation: 31 août 2026

Exigences

Votre mission :

Vous accueillez aussi bien les habitantes et habitants que les touristes et les informez des activités et animations touristiques, proposez le PASS Saint-Bernard, les services d’une agence postale, l’information concernant les transports publics et vendez les billets y relatifs.

Votre profil :

Vous êtes en possession au minimum d’un diplôme d’employé-e de commerce ou d’une formation jugée équivalente. Vous êtes de langue maternelle française ou bilingue avec un bon niveau en anglais. L’allemand est un atout. Vous êtes autonome tout en collaborant avec les bureaux de la région. Vous gardez votre calme, votre efficacité et votre sens des priorités lors des périodes de forte affluence. Vous travaillez volontiers le week-end.

Nous offrons :

L’opportunité d’exercer au sein d’un bureau reconstruit à neuf, dans un environnement favorisant l’autonomie et la collaboration. Vous mettez à profit vos qualités d’écoute, d’accueil et de communication pour servir une clientèle large à la recherche de prestations très variées. Vous bénéficiez de nombreux avantages:

  1. 5 semaines de vacances
  2. Compensation du travail du week-end par 1h offerte le jour même
  3. LPP assurée à 100%
  4. 13 salaires
  5. Primes fidélité
  6. Allocation encas de mariage ou de naissance
  7. Salaires indexés au minimum selon l’IPC
  8. Formation continue soutenue par la direction
  9. 11 jours fériés
  10. Nombreux jours de congé en cas d’événements spéciaux (mariage, naissance, etc.)

Entrée en fonction: 1er novembre 2026 ou à convenir

Personne de contact: Stéphanie Michellod, stephanie.michellod@saint-bernard.ch, 027 775 23 83

Comment postuler? Envoyez votre dossier complet uniquement par e-mail à l’adresse ci-dessus avec le taux d’activité souhaité et vos prétentions salariales, le tout au plus tard le 31 août. Seuls les dossiers répondant aux exigences indispensables pourront être pris en considération.

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